อัตราการลดกำลังคน

อัตราการลดกำลังคนคือตัวชี้วัดที่บอกว่าหลังปรับปรุงงานแล้ว เราใช้คนน้อยลงกี่เปอร์เซ็นต์เมื่อเทียบกับก่อนปรับปรุง ใช้ตัดสินผลของการนำเครื่องจักรหรือระบบอัตโนมัติเข้ามาแทนแรงงานคน โดยเฉพาะงานที่ซ้ำซาก งานหนัก หรืองานเสี่ยงอันตราย ซึ่งควรปลดคนออกจากจุดนั้นไปทำงานที่มีมูลค่าสูงกว่า สูตรคำนวณคือ จำนวนคนหลังปรับปรุง หารด้วย จำนวนคนก่อนปรับปรุง คูณ 100 ยิ่งค่าที่ได้ต่ำ แปลว่าลดคนได้มาก ตัวอย่างหน้างาน ไลน์บรรจุเดิมใช้พนักงานยกกล่องขึ้นพาเลท 6 คนต่อกะ หลังติดตั้งหุ่นยนต์จัดเรียงเหลือ 2 คน ค่าที่ได้คือ 33% หมายถึงใช้คนเพียงหนึ่งในสามของเดิม คนที่เหลืออีก 4 คนถูกย้ายไปงานตรวจสอบคุณภาพและงานปรับปรุง ข้อควรระวังคือต้องนับคนจริงที่ใช้ในไลน์เดียวกันและช่วงเวลาเดียวกัน ไม่เช่นนั้นตัวเลขจะดูดีเกินจริง